Ofertas de Empleo de Selección de Personal Desarrollo De Contenidos Multimedia

Se incorporará en el área de Desarrollo y Liderazgo, dentro del equipo de Personas en esta empresa dedicada al ámbito de los Servicios Sociosanitarios. Se encargará de acompañar a las personas de la organización en su desarrollo profesional y de apoyar la creación de un

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PRÁCTICAS RECURSOS HUMANOS GRUPO CRIT es una empresa líder en soluciones de recursos humanos con una presencia internacional en 15 países. Nuestra misión es conectar a las personas con las oportunidades laborales que transformen sus vidas y aporten valor a las empresas. Con una cultura ...

Becas / PrácticasMedia Jornada

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Becas / PrácticasMedia Jornada

¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y deseas unirte a un equipo dinámico en el sector de RRHH? ¡Esta es tu oportunidad! ¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y deseas unirte a un equipo dinámico en el sector de RRHH? ¡Esta es tu oportunidad! En STAFFING by RAS, especialistas ...

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Somos de los que valoramos la ACTITUD. Somos de SUMAR. Somos de valorar las DIFERENCIAS. ¡Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? 🧡 ¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y estás buscando el siguiente paso en tu carrera profesional?  En Grupo RAS España, estamos creciendo y queremos ...

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¿Tienes experiencia en gestión de Recursos Humanos y buscas una nueva oportunidad en Tarragona? ¡Esta posición podría ser la adecuada para ti! 🎯 ¿Tienes experiencia en gestión de Recursos Humanos y buscas una nueva oportunidad en Tarragona? ¡Esta posición ...

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Somos de los que valoramos la ACTITUD. Somos de SUMAR. Somos de valorar las DIFERENCIAS ¡Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? 🧡 ¡SÚMATE A NUESTRO EQUIPO! 🎉¿Te apasionan los Recursos Humanos y te encanta trabajar con personas? ¡En Grupo RAS España estamos creciendo y buscamos ...

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Estrategia de RR. HH.: Colaborar con el equipo de gestión local y EMEA para ejecutar la estrategia de RR. HH. en el país. Esto incluye apoyar una cultura de liderazgo que fomente la confianza, el compromiso y el rendimiento, implementar políticas, procesos y herramientas que permitan una experiencia ...

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Diseñar programas formativos: Identificar necesidades de formación dentro de la empresa y crear planes de formación específicos para diferentes departamentos. Ya sea mediante formación online o presencial. Coordinar y evaluar proveedores externos: Gestionar acuerdos con empresas de formación, ...

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En dependencia de la Dirección de este Grupo de Servicios y Hotelería, con presencia en zonas diversas de la península ibérica, se incorporará en el mismo con el objetivo de responsabilizarse de procesos varios en el área de personas. Se encargará de las siguientes actividades: ...

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Administrar y coordinar las tareas de personal, incluyendo contratación, formación y desarrollo. Implementar las políticas de Recursos Humanos en línea con la estrategia de la empresa. Colaborar con otros departamentos para garantizar la eficiencia de las operaciones de personal. Mantener ...

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#Ref.CEN-MBP#SquadOxford Desde Faster Talent, empresa del Grupo Faster, estamos en la búsqueda de un/a técnico de selección para nuestra delegación en Madrid centro. ¡Para nosotros eres importante! Queremos que te sumes a nuestro equipo donde valoraremos tus opiniones, talento ...

Trabajo TemporalJornada Completa

Reportando al Director de Desarrollo Directivo, sus funciones serán, entre otras:Participación en el diseño, implantación y desarrollo de políticas de recursos humanos en el grupo empresarial. Ayudar a la dirección de Desarrollo Directivo a diseñar planes de desarrollo, ...

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Desarrollo y profesionalización del departamento de Recursos Humanos. Gestionar y liderar al equipo de RRHH (3 personas a cargo). Gestión del plan de formación anual. Gestión de nómina con gestoría externa y gestión de dudas e incidencias. Implementar onboarding y offboarding. Desarrollo ...

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Realizar procesos de selección de personal. Coordinar y gestionar formaciones internas para el desarrollo de los equipos. Administración de personal y confección de nómina, incluyendo la actualización continua de normativa jurídico-laboral. Atención al trabajador y resolución ...

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¿Eres un apasionado de las Relaciones Laborales y Recursos Humanos o tienes experiencia en el departamento de rrhh y buscas una oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional? En ese caso, ¡Estás en la oferta indicada! . Estamos buscando para nuestra delegacion de Crit en Gandia incorporar en plantilla ...

Trabajo TemporalJornada Completa

¿Eres un apasionado de las Relaciones Laborales y Recursos Humanos o tienes experiencia en el departamento de rrhh y buscas una oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional? En ese caso, ¡Estás en la oferta indicada! . Estamos buscando para nuestra delegacion de Crit en Gandia incorporar en plantilla ...

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Empatif es una visión integral en la gestión de personas, cuenta con más de 25 años en el mercado.Nos ubicamos estratégicamente en distintos puntos de la geografía nacional. Con una misión principal: hacer feliz a las personas. Apostamos por su desarrollo ...

IndefinidoJornada Completa

Reportando a Dirección de Recursos Humanos, y como puesto de nueva creación, la persona seleccionada formará parte de un equipo multidisciplinar y se responsabilizará de:Creación e implementación de estrategias de Desarrollo de HR (mapas de ocupaciones, descripciones de puesto

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Colaborar en la implementación de las políticas y procedimientos de RRHH. Ayudar en el desarrollo de proyectos de mejora continua en el área de RRHH. Participar en la gestión de las relaciones laborales y negociaciones con los sindicatos. Asistir en el análisis y revisión de ...

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El perfil seleccionado/a se encargará de:Desarrollar un campus online para capacitación y formación de empleados. Liderar y coordinar programas de formación y desarrollo en todos los niveles de la organización. Identificar las necesidades de formación del equipo de Recursos Humanos ...

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El perfil seleccionado se encargará de:Manejo de: SILTRA, SISTEMA RED, CERTIFICAD@, CONTRAT@, y ERP. Presentación de TC1 y TC2 (seguros sociales y jornadas reales y de cotización). Gestión de trámites de altas y bajas laborales. Conocimiento de convenios colectivos. Gestión ...

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