Técnico de RRHH Generalista (H/M)

La persona encargada se responsabilizará de la gestión y desarrollo del talento interno a través de las siguientes políticas de los RRHH:
Selección de personal
Procesos onboarding
Evaluaciones del desempeño
Plan de igualdad
Planes de carrera
Planes formativos
Comunicación interna
Asistencia a negociaciones de convenioLa persona seleccionada debe presentar los siguientes requisitos:Experiencia mínima de 3 años desempeñando las funciones descritas.
Formación en Psicología o ADE
Muy valorable Master en RRHH
Capacidad de toma de decisiones
Buenas habilidades comunicativas
Proactividad
Capacidad de aprendizaje

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo