Técnico/a PRL Planta

Supervisión de la evaluación de riesgos: Revisar y supervisar la evaluación de riesgos generales de las instalaciones de la empresa, así como de los diferentes puestos de trabajo, asegurando que se identifican correctamente los riesgos inherentes a cada área.
Evaluación de maquinaria y equipos: Evaluar el estado de la maquinaria utilizada en las operaciones diarias, verificando sus manuales de uso, detectando posibles riesgos y proponiendo medidas preventivas para garantizar un uso seguro.
Análisis de puestos de trabajo y EPI's: Estudiar cada puesto de trabajo en detalle, identificando los riesgos específicos asociados y definiendo los Equipos de Protección Individual (EPI) necesarios para cada tarea.
Formación e información continua: Impartir formación en prevención de riesgos laborales a todo el personal, tanto a nuevas incorporaciones como a la plantilla en general. Además, incluir formación en otras áreas relevantes como seguridad vial y riesgos psicosociales.
Estrategia de control y seguimiento: Implementar un sistema de seguimiento para asegurar que los resultados obtenidos reflejan con precisión la situación evaluada y que las medidas preventivas son efectivas.
Propuesta de medidas correctivas: Proponer mejoras y medidas correctivas para mitigar o eliminar los riesgos detectados en la empresa, basándose en las evaluaciones de riesgos.
Supervisión del cumplimiento de normas de seguridad: Realizar controles periódicos para vigilar las condiciones laborales y verificar el cumplimiento de los planes de prevención, así como el correcto uso de los EPI's.
Planificación de actividades preventivas y emergencias: Colaborar en la planificación de la actividad preventiva, y coordinar las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia, accidentes laborales y primeros auxilios.
Vigilancia de la salud: Coordinar la vigilancia de la salud de los trabajadores, en estrecha colaboración con los servicios médicos y la mutua de la empresa.
Investigación de accidentes: Investigar cualquier accidente que ocurra dentro de la empresa, realizar el seguimiento y proponer mejoras para evitar su repetición en el futuro.
Simulacros de emergencia: Organizar y ejecutar simulacros de incendios y evacuación, como parte de la formación continua del personal.
Mantenimiento del Plan de Emergencias: Asegurar que el Plan de Emergencias y Evacuación esté siempre actualizado y que todos los trabajadores lo conozcan.
Comunicación con la mutua y empresas colaboradoras: Mantener una comunicación fluida y constante con la mutua de la empresa y con las empresas de trabajo temporal colaboradoras.Estudios superiores.
Máster específico en Prevención de Riesgos Laborales.
Cursos específicos en materia de PRL.
Formación en primeros auxilios.
Dominio de herramientas ofimáticas.

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