Técnico/a de Gestión y Desarrollo de Personas

- Serás responsable de los procesos de selección del Grupo y de las plantas internacinales.- Administrarás programas de formación y desarrollo.- Ayudarás a establecer políticas de compensación y beneficios.- Darás asesoramiento a los empleados en temas relacionados con recursos humanos.- Velará por que se cumpla la normativa laboral vigente.- Tener experiencia previa en funciones similares en el ámbito de recursos humanos.- Buen conocimiento de las leyes y normativas laborales vigentes.- Experiencia en gestión del talento.- Inglés muy alto.- Tener habilidades de comunicación y trabajo en equipo.- Capacidad para gestionar eficazmente múltiples prioridades.- Tener título universitario en Psicología, Administración, Recursos Humanos o similar.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo