Abogado Junior - Laboral / RRLL - Grupo Multinacional

Reporte directo al responsable de relaciones laborales. Gestión de procedimientos judiciales, recepción de demandas, y coordinación con los despachos externos. Actualización continua en materia laboral a nivel normativo y jurisprudencial. Elaboración, gestión y coordinación de toda la documentación en materia disciplinaria.Licenciado o graduado en Derecho y valorable formación en Derecho Laboral. Experiencia previa de unos meses / un año en derecho laboral en empresa, despacho o gestoría. Perfil con capacidad analítica, resolutiva, proactividad y buena interlocución.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo