¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Reportando a Dirección general, el/la Candidato/a seleccionado/a se responsabilizará de:
Liderar y gestionar el equipo de ventas técnicas en el sector agrícola.
Desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas.
Supervisar las ventas y los indicadores de rendimiento.
Gestionar las relaciones con los clientes clave.
Desarrollo de nueva cartera de clientes.
Trabajar estrechamente con el equipo de marketing para desarrollar campañas de ventas eficaces.
Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en el mercado agrícola.
Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias del mercado y la competencia.
Reportar regularmente sobre el rendimiento de ventas a la alta dirección.El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
Titulación de Ingeniería agrícola, Agrónoma, Negocios, Marketing o disciplinas relacionadas.
Experiencia en liderazgo y gestión de equipos de ventas.
Sólidos conocimientos del sector agrícola.
Fuertes habilidades de comunicación y negociación.
Capacidad para desarrollar e implementar estrategias comerciales eficaces.
Alta capacidad de análisis y resolución de problemas.
Capacidad y experiencia previa en gestión de equipos.
Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo